1、几年前曾受组织委派，去青岛啤酒和海尔集团考察学习企业文化，回来后写了几点对企业文化的认识和思考如今偶尔翻到，再次阅读。

2、下边是老塔创业近4年，对公司文化的一些思考文化的作用通过内因驱动人做事，取决于两个因素能力和动力一个组织做事。

3、东亚三国毒性企业文化真是手牵手地一脉相承而长期在毒性文化洗脑下的员工很多都适应了这种管理模式，也会不自觉地带入新环境。

4、关于企业文化的思考自娱自乐的独角戏？ 工作中接触很多公司高层和大师，动辄大谈企业文化，仿佛只要占领了这块阳春白雪的阵地。

5、我们既对企业文化进行数学建模，又可以对企业文化的内在关系来建模企业文化是量化分析的现代化，现代数学是自然数学的基本语。

6、抓住银行企业文化的特征银行是经营货币和信用的企业，通过承担各种风险而获取收益，这个特性决定了银行企业文化具有独特的特。

7、物业公司企业文化建设的思考目前物业管理企业的竞争日趋白热化，要想在强大如林的竞争中站稳脚，占领市场，促进企业的发展就。

8、里面有涉及我对两家公司文化的感受发出来，当作对有赞文化的一次PR吧 请注意文末的延伸阅读，如果你喜欢有赞的文化，我。