1、1下面关于企业文化的说法正确的有 bcdA 最先提出企业文化的国家是日本 B企业文化它是企业管理的重要因素 C 它是企业职工在一定的工作环境中，并在劳动和生活过程中创造出来的物质成果和精神成果的表现 D职业道德是企业文化的重要组成部分。

2、企业文化是组织成员共有的价值和信念体系，这一体系在很大程度上决定了组织成员的行为企业文化是企业在解决生存和发展的问题中产生的，以企业家精神为主导，以群体意识为主体，被企业成员认为有效，并共同遵守的一系列价值观信念准则规范包含愿景使命核心价值观，企业精神，对外形象宣传语等。

3、企业文化的核心是企业精神，不是精神文明建设，故A选项错误企业文化是一个组织由其价值观信念仪式符号处事方式等组成的其特有的文化形象，故B选项正确企业文化的管理方式是以柔性管理为主，故C选项正确企业文化的重要任务是增强企业的核心凝聚力，故D选项正确本题为选错题，所以答案选A。

4、正确答案A，C 解析组织文化变化较慢，一旦形成并日趋加强，但也会抛弃一些过时的内容组织文化组织文化一般指企业文化文化类型本词条由“科普中国”科学百科词条编写与应用工作项目 审核 企业文化，或称组织文化Corporate Culture或Organizational Culture，是一个组织由其价值观信念仪式。

5、对企业文化的看法和理解 1 如果说企业文化就是一个企业的宗旨 那么我们的宗旨就是 为客户创造价值为股东谋取利益与员工共同发展推动行业进步服务社会大众 2 如果说企业文化是在工作团体中逐步形成的行为准则 我们的准则就是“ 企业意识职业道德绩效文化品质追求” 3 如果说企业文化是为。

6、价值观能很明确地对员工说明“成功”的定义，它是企业文化的核心4 下面有关招聘管理的叙述中，正确的是 回答正确 1 A 企业在招聘的同时还要做好人才的内部培养工作，这样有利于稳定和激励员工 2 B 在做好内部人才培养时，需要建立一套员工淘汰系统，将低绩效者排除出企业 3。

7、企业 文化 具有鲜明的个性和特色，具有相对独立性，我们如何理解公司企业文化的内涵？我为你带来了“企业文化的内涵”的相关介绍 企业文化的内涵 文化在汉语中是“人文教化”的简称前提是有“人”才有文化，即文化是讨论人类社会的专属语“文化”的本义是“以文教化”，它表示对人的性情的陶冶，品德的教养，本属。

8、为了方便地理解企业文化的内涵，我们可以从以下这几个角度来观察 首先，企业文化是一种信仰和精神 这个层次是最难以准确阐述的，它有时很虚，难以用语言文字准确地表述出来，但又是客观存在的很多企业在创业期，股东们基于共同的信仰走在一起，虽然这时并没有非常清晰明确的理念，但大家同心协力杀出一片天地。

9、5 企业文化有广义和狭义两种理解广义的企业文化是指企业所创造的具有自身特点的物质文化和精神文化狭义的企业文化是企业所形成的具有自身个性的经营宗旨价值观建和道德行为准则的综合 6 企业文化是社会文化体系中的一个有机的重要组成部分，它是民族文化和现代意识在企业内部的综合反映和表现，是民族文化和现。

10、按照国际广泛认可的一种说法，企业文化是个体在某个特定企业环境中的行为方式企业文化是为企业的生存和发展服务的，因此企业运作的特征也表现在企业文化上 企业文化的存在有充足的理由 *企业本身的需要 企业文化是企业概念中必不可少的要素之一尤其对现阶段处于由人治向法治转换过程中的国内公司，健康的企业文化。

11、二企业文化的内涵 下面从以下几个角度阐释企业文化的内涵1企业文化从形式上看是属于思想范畴的概念企业文化属于人的思想范畴，是人的价值理念这种价值理念和社会道德属于同一种范畴的我们提出治理社会，首先提出要依法治国，人们要遵守法律，但是完善的法律也是有失效的时候法律失效了靠什么。

12、4对企业文化涵义的片面认识常有哪些企业文化这个名词，对于许多人来说并不陌生而人们对企业文化的理解也是见仁见智，有人认为，企业文化就是在企业内搞的各种文体活动，如打球唱歌跳舞等有人认为，企业文化就是企业形象设计，也就是CIS战略也有人认为，企业文化就是企业自己办厂刊厂报，为。

13、答案C，E P28 C项强调组织结构正规化是官僚式企业文化，E项采用优质产品策略适合家族式+市场式的企业文化。

14、因此无论从哪个方面来说，经营理念都非常重要对于企业来说，技术力量销售力量资金力量以及人才等等，虽然都是重要因素，但最根本的还是正确的经营理念只有在正确的经营理念的基础上，才能真正有效地使人员技术和资金发挥作用\x0d\x0a 二企业制度文化 \x0d\x0a 企业的制度文化。

15、问题一企业文化的意义有那些？ 企业文化是指企业在实践中，逐步形成的为全体员工所认同遵守带有本企业特色的价值观念经营准则经营作风企业精神道德规范发展目标的总和 按照国际广泛认可的一种说法，企业文化是个体在某个特定企业环境中的行为方式企业文化是为企业的生存和发展服务的，因此企业运作的特。

16、第三，要认识到企业文化不是单一的因素构成的，找出企业文化最基本的决定性的因素及其与诸因素的关系第四，要看到企业文化这个概念不是一成不变的，它是一个动态过程，在发展中形成，并在社会历史发展中丰富和变化企业文化这个名词，对于许多人来说并不陌生而人们对企业文化的理解也是见仁见智，有。