1企业文化是企业长期生产经营建设发展过程中所形成的管理思想管理方式管理理论群体意识以及与之相适应的思维方式和行为规范的总和是企业领导层提倡上下共同遵守的文化传统和不断革新的一套行为方式，它体现为企业价值观经营理念和行为规范，渗透于企业的各个领域和全部时空其核心内容是。

\x0d\x0a 一企业的理念文化 \x0d\x0a 企业的理念文化是用以指导企业开展生产经营活动的群体意识和价值观念 正确的经营理念，可以激发全体员工崇高的使命感和奋力工作的干劲因此无论从哪个方面来说，经营理念都非常重要对于企业来说，技术力量销售力量资金力量以及人才等等。

作为企业中的员工，每个人有自己的价值观或世界观，进入企业后，认同或信仰企业文化，其实质都是对企业内在规律的共同认识这不会因民族和国别而有本质的差异，所以文化差异更多地表现在习惯和惯行方面，而在本质上是没有差异的以艰苦奋斗为例，不论在哪个国家，不论过去和现在，个人成就事业，得到。

1企业文化是推动企业发展的强大动力和无尽源泉企业文化建设的根本目的是为了实现企业的健康可持续发展，决定了企业文化建设更接近于企业生产经营具体而现实的企业目标，能够有效地激发员工的积极性和创造性，使员工感到只有企业的价值实现了，才能实现自身价值这种价值取向的一致性，正是企业文化建设所要达到。

在看待企业文化时，我认为应该从以下几个方面考虑1 企业文化的内涵企业文化应该体现企业的价值观精神风貌行为准则等方面，是企业的核心思想和行动指南2 企业文化的重要性企业文化是企业内部管理和外部形象的重要组成部分，对于企业的持续发展和壮大起到至关重要的作用3 企业文化的建设。