1、一按照教育制度监督惩处并重的惩治和预防腐败体系的要求，推进企业廉洁文化建设针对国有企业的不同情况，按照教育制度监督惩处并重的惩治和预防腐败体系要求开展工作，不断总结和推广先进经验，用典型的事例启发引导国有企业开展廉洁文化建设要认真研究企业廉洁文化建设的理论体系客观规律。

2、促进廉洁文化建设的不断深入四把廉洁文化建设与制度建设结合起来，着力构建廉洁文化长效机制抓好企业廉洁文化建设，必须做到制度先行，以制度和规范作保障，从源头上防止廉政风险要围绕企业发展的中心工作，不断创新廉政建设的新机制，重视从企业文化层面建章立制，努力营造制度管事制度管人的监督。

3、加强新时代廉洁文化建设的方法有加强干部队伍建设加强党风廉政建设推进反腐败斗争营造正义公平的社会环境加强对廉洁文化建设的宣传教育1加强干部队伍建设 干部是决定党和国家事业发展的中坚力量，加强干部队伍建设是廉洁文化建设的关键环节要推行严格的选人用人制度，坚决杜绝择人失察任人唯亲。

4、如何加强企业廉洁文化建设综述首先要明确加强企业文化建设的目的，如果做虚，可参见一般政府机关廉洁文化建设套路思想教育培训，全员征集理念，参观学习先进，树立典型表彰，活动总结推广等等做实，则要思行结合，首先是思想的转变，这需要我们树立正确的廉洁观，并自上而下的推行，在企业内部形成同一个。

5、构建具 有公司特色的廉洁文化体系的思路，强化了社区各支部党风 廉政建设的措施和要求二采取措施，把企业党风建设融入廉洁文化建设，促 进反腐倡廉工作一是积极营造企业廉洁文化氛围充分发挥大宣教格局 的舆论导向作用，积 极营造廉洁文化氛围形成了党总支主抓，纪委协调， 分解指标，考核奖惩的。

6、各级从业人员恪尽职守，爱岗敬业，克己奉公，遵纪守法的一种文化氛围从载体入手，发挥好廉洁文化的导向作用 从阵地入手，发挥好廉洁文化的凝聚作用 从内容入手，发挥好廉洁文化的教育作用 从制度入手，发挥好廉洁文化的规范作用 在实践中需要进一步发挥好廉洁文化四个方面的作用，把企业廉洁文化建设贯穿于。

7、廉洁是具有普遍性的职业行为规范，廉洁文化是企业文化的重要组成部分，是加强文化建设落实科学发展观的具体体现，也是深化国有企业反腐倡廉工作的重要内容，更是提升企业管理水平增强企业凝聚力和竞争力的客观要求因此，加强党风廉政建设构筑坚实的廉洁企业文化，是充分发挥党的政治核心作用维护稳定加快国有企业发展。

8、一切实加强地税系统党风廉政教育，是开展廉政文化建设目标的前提条件要以党员干部为重点，以艰苦奋斗廉洁奉公为主题，进行理想信念和从政道德教育党的优良传统和作风教育党纪条规和国家法律法规教育加强示范教育，在地税各分局基层单位树立12个廉政文化建设示范点，充分发挥先进典型的引导作用。

9、集团公司企业文化中的廉洁理念是廉洁从业干净做事是想做事，敢做事，能做事，做成事，该理念既是对管理者队伍职业道德建设的内在要求，也是加强党风廉政建设的客观需要廉洁文化理念是“诚信崇廉律己敬业”通过各种廉洁文化活动的开展廉洁文化制度的建设廉洁文化理念的深化，廉洁文化网络的。