1以客户为主，尽量了解客户对公司参考路线，了解客户思维逻辑，展示企业服务或文化的先后顺序2以企业员工为主，也就是企业内部文化了，可以根据位置的便利，如果内容过多，就需要提炼和删减 最后，以墙面大小为参考因素文化墙是受限于墙面的，内容过多的，不适宜在墙面小的例如，1米宽的墙面；这样他们就可以在实际工作中做出自己的工作安排，并使他们的工作行为有一个可以依据的标准四企业文化活动 公司的运作是以每个员工个人为基础，过于严肃保守的墙壁文化容易使员工产生约束心理因此，可以适当地添加一些关于企业文化活动的内容例如，一些公司收集了一些活动的照片墙，重要的活动展示等等。

一种创新的方案是设计一个企业历程墙，如同一部动态的公司历史画卷，展示着重要的里程碑和荣誉公司发展历程的背景墙或荣誉墙，图源 简约而大方的地产或酒店前台，也可以通过创意文化墙提升空间感，增添专业又不失艺术气息简约风格的企业文化墙，图源 对于科技导向的公司，可以选择蓝色调的。

公司文化墙展示及意义

1、01 企业文化价值墙 不论是口号，或者是价值观，简明扼要的几个字往往是有重要作用设置文化价值墙，对内可以培养员工向心力，对外可以提升企业形象该部分内容自定义空间较大，企业可根据需求来展示，例如愿景价值观等在物质精神情感上所想体现的内容，在视觉呈现上可以融合立体图形，大小标题立。

2、一文化墙企业定位使命愿景价值观理念公司基本法等二生涯墙组织架构，职业生涯，晋升通道等三荣誉墙01企业发展历程介绍，企业荣誉优秀公司必有的十面文化墙 四团建墙主题会议拉练培训仪式等，业绩优秀，奖杯，奖状，锦旗，集体或个人照等五龙虎墙竞赛PK的。

3、1文化墙设计时就要以党建文化为目的，传达党的策略与宣传的宗旨对于党建文化传播的底蕴能够融入企业，社区，校园文化，有着不同目的的展现，正是由于党建文化的重要性和价值观，才会让更多人去关注2文化墙设计以党建文化的号召作宣传的对象，融入企业，社会，校园文化随着文化墙发展迅速，成为每个。

4、01 文化墙最好的设计就是运用灵活的文字视觉上展示自身的特色，简洁，大气，庄重，整体呈现冷色调，适合整体色调，更有美观性和整体性不仅有立体感还有光效感，更能吸引人们的视线，提高浏览量02 红色代表激情和力量，也是振奋人心的文化精神设计色调以红白灰为主，暖色且低调，沉稳又内敛的。

公司文化墙主题创意

在文化墙的选材和设计上，要符合公司的整体特点，其中要根据部门的文化特点人员的性格公司的整体风格等特点进行相应的设计比如公司的销售部门和财务部门，一个对内一个对外不同的特征体现出的风格也是不同的，而在设计文化墙时，就要根据所属的不同风格进行调整，使得文化墙的作用是锦上添花04。

文化墙，属于内部活动空间，在内部整个空间中，达到人类活动流线型的所有地方都是移动空间，有了走廊，就更方便了楼层文化的设置必须表现出自己独特的特点，他的原则是尽量避免走廊有狭窄和压抑的感觉，如果走廊本身相对狭窄，就可以安排出更鲜明的特色 校园文化走廊以校园为主体，以师生为主体，以精神方向为核心，以各种活动。